公司2022年度新员工入职培训圆满结束

8月12日，公司2022年度新员工入职培训圆满结束，公司党委书记王文锦出席结业仪式并讲话。

王文锦代表公司党委对新员工圆满完成培训任务表示祝贺，她指出，本次培训是企情教育的“第一课”，是职业生涯的“入职礼”，是团队精神的“大练兵”，希望新员工立足职业新起点，充分坚定职业自信，勇于担当发展使命，在“事业部+分公司”发展新征程上奋发作为，努力谱写不负时代、不负韶华、不负梦想的青春华章。

围绕新员工今后的发展，王文锦提出六点期望：一要知规矩，守纪律，规范自己的职业行为。利用好新入职这段宝贵过渡期，把学习公司规章制度作为一堂必修课，扣好职业生涯的第一粒扣子。二要有理想，立壮志，规划自己的职业蓝图。结合自己的工作岗位、专业方向和性格特征，设定远大理想，制定行动指南。三要勤学习，善创新，提升自己的职业技能。始终保持勤奋好学的态度，自觉继承和发扬公司文化中的创新基因，不断提升自身的专业素质。四要能吃苦，多奉献，经营自己的职业口碑。坚决服从公司安排，在项目一线这所新学校，以“看得见”的敬业状态、“立得住”的工作形象、“过得硬”的岗位业绩，为自己积累良好职业口碑。五要勇担当，敢作为，拓展自己的职业成就。在工作中善于培养担当精神，在实践中培养自己善作善成的精神气质。六要讲团结，快融入，迈好自己的职业起步。凡事讲团结、讲合作，多沟通、多交流，加快角色转变，学会换位思考，为自己职业生涯顺利启航奠定坚实基础。

结业仪式上，还组织了2022年度新员工“师带徒”签约，新员工代表进行了交流发言，王文锦为优秀学员颁发证书。